Neoporezive naknade zaposlenicima 2026. – pregled
Jedan od najčešćih upita hrvatskih poslodavaca: “Koliko mogu neoporezivo isplatiti zaposlenicima?” Odgovor ovisi o vrsti naknade, a iznosi se mijenjaju gotovo svake godine. U ovom pregledu pokrivamo sve neoporezive naknade i primitke za 2026. godinu — od dnevnica i kilometraže do božićnice, dara djetetu i nagrade za radne rezultate.
Zašto su neoporezive naknade važne?
Neoporezive naknade omogućuju poslodavcima da zaposlenicima isplate dodatna sredstva bez plaćanja poreza na dohodak, prireza i doprinosa. To znači:
- Za zaposlenika — neto iznos = bruto iznos (nema umanjenja)
- Za poslodavca — niži ukupni trošak nego kod oporezive plaće
- Obostrana korist — veća motivacija zaposlenika uz manji ukupni trošak
Uvjet: isplate moraju biti unutar propisanih limita i pravilno dokumentirane. Isplate iznad neoporezivog limita tretiraju se kao dohodak i oporezuju u potpunosti.
Pregled svih neoporezivih naknada u 2026.
Putni troškovi
| Naknada | Neoporezivi iznos | Napomena |
|---|---|---|
| Dnevnica — tuzemna (>12h) | 30,00 € | Putovanje >30 km od uobičajenog mjesta rada |
| Dnevnica — tuzemna (8–12h) | 15,00 € | Putovanje >30 km od uobičajenog mjesta rada |
| Dnevnice — inozemne | Prema državi (NN 16/24) | Npr. Njemačka 90 €, Austrija 90 €, Slovenija 80 € |
| Naknada za privatni automobil | 0,50 €/km | Za službene svrhe i loko vožnju |
| Troškovi prijevoza na posao | Stvarni trošak javnog prijevoza | Ili 0,16 €/km za vlastiti prijevoz |
| Troškovi smještaja na putu | Stvarni trošak | Uz račun |
| Cestarine, parking | Stvarni trošak | Uz račun |
Za detalje o dnevnicama: Dnevnice — kompletni vodič Za tablicu inozemnih dnevnica: Dnevnice za inozemstvo po državama
Naknade vezane uz rad
| Naknada | Neoporezivi iznos (godišnje) | Napomena |
|---|---|---|
| Naknada za topli obrok (prehrana) | 1.800,00 € (s računom) | Do 150 €/mjesečno |
| Naknada za topli obrok (paušal) | 1.200,00 € (bez računa) | Do 100 €/mjesečno |
| Nagrada za radne rezultate | 1.200,00 € | Jednokratno ili u ratama |
| Naknada za korištenje privatnog automobila za dolazak na posao | 0,16 €/km | Ako nema javnog prijevoza ili je nepraktičan |
Prigodne nagrade
| Naknada | Neoporezivi iznos (godišnje) | Napomena |
|---|---|---|
| Božićnica / regres / uskrsnica | 700,00 € | Ukupno za sve prigodne nagrade |
| Dar djetetu do 15 godina | 140,00 € | Po djetetu, jednom godišnje |
| Dar u naravi | 133,00 € | Godišnje po zaposleniku |
Važno: Iznos od 700,00 € za prigodne nagrade je zajedničko ograničenje za sve vrste prigodnih nagrada (božićnica, regres, uskrsnica). Ako isplatite 500,00 € božićnice, za regres možete neoporezivo isplatiti još maksimalno 200,00 €.
Naknade za životne događaje
| Naknada | Neoporezivi iznos | Napomena |
|---|---|---|
| Pomoć za novorođenče | 1.500,00 € | Po djetetu |
| Pomoć u slučaju smrti zaposlenika | 1.200,00 € | Isplata obitelji |
| Pomoć u slučaju smrti člana uže obitelji | 600,00 € | Isplata zaposleniku |
| Pomoć za bolovanje dulje od 90 dana | 600,00 € | Jednokratno godišnje |
| Pomoć za invalidnost zaposlenika | 600,00 € | Jednokratno godišnje |
| Pomoć za elementarnu nepogodu | 600,00 € | Jednokratno |
Ostale neoporezive naknade
| Naknada | Neoporezivi iznos | Napomena |
|---|---|---|
| Jubilarna nagrada (10 godina) | 300,00 € | - |
| Jubilarna nagrada (15 godina) | 360,00 € | - |
| Jubilarna nagrada (20 godina) | 420,00 € | - |
| Jubilarna nagrada (25 godina) | 480,00 € | - |
| Jubilarna nagrada (30 godina) | 540,00 € | - |
| Jubilarna nagrada (35 godina) | 600,00 € | - |
| Jubilarna nagrada (40+ godina) | 720,00 € | - |
| Otpremnina pri odlasku u mirovinu | 1.500,00 € | Jednokratno |
| Stipendija studentu | 600,00 € mjesečno | Uvjeti propisani zakonom |
| Dobrovoljno mirovinsko (III. stup) | 67,00 € mjesečno | Do 804,00 € godišnje |
| Terenski dodatak | 30,00 € dnevno (tuzemstvo) | Uz ispunjene uvjete |
| Naknada za odvojeni život | 300,00 € mjesečno | Uz ispunjene uvjete |
Najčešća pitanja o neoporezivim naknadama
Može li se božićnica isplatiti u ratama?
Da, ali ukupni godišnji iznos ne smije premašiti 700,00 € (zajedno s ostalim prigodnim nagradama — regres, uskrsnica itd.). Isplata u ratama mora biti evidentirana kao prigodna nagrada, ne kao plaća.
Što ako zaposlenik radi nepuno radno vrijeme?
Neoporezivi iznosi vrijede u jednakom iznosu neovisno o radnom vremenu. Zaposlenik na pola radnog vremena ima pravo na iste neoporezive primitke kao i zaposlenik na puno radno vrijeme.
Što ako zaposlenik ima dva poslodavca?
Svaki poslodavac može isplatiti neoporezive primitke do punog iznosa. Ali zaposlenici koji primaju primitke od više isplatitelja moraju to navesti u godišnjoj poreznoj prijavi, i Porezna uprava može preračunati obveze.
Moraju li se neoporezive naknade prijaviti na JOPPD?
Da. Sve neoporezive naknade prijavljuju se putem JOPPD obrasca pod odgovarajućim šiframa. Za putne troškove koriste se šifre 17 (dnevnice) i 18 (kilometraža). Više u članku o JOPPD pravilima.
Što ako isplatim više od neoporezivog iznosa?
Razlika iznad neoporezivog limita tretira se kao oporezivi dohodak. Na taj iznos obračunavaju se porez na dohodak, prirez i doprinosi — i za zaposlenika i za poslodavca.
Godišnji kalendar neoporezivih isplata
| Mjesec | Uobičajene isplate |
|---|---|
| Siječanj | Provjera novih iznosa za tekuću godinu |
| Ožujak/Travanj | Uskrsnica (dio prigodne nagrade) |
| Lipanj/Srpanj | Regres za godišnji odmor |
| Rujan | Dar djetetu (prije škole) |
| Studeni/Prosinac | Božićnica, dar u naravi |
| Tijekom godine | Jubilarne nagrade, pomoći, dnevnice, kilometraža |
Članak ažuriran u veljači 2026. Iznosi se temelje na Pravilniku o porezu na dohodak i važećim propisima. Za izmjene pratite Narodne novine i Poreznu upravu. Preporučujemo provjeru u siječnju svake godine jer se iznosi mogu mijenjati.
Povezani članci: Dnevnice | Putni nalozi | JOPPD i putni nalozi | Korištenje privatnog automobila | SEPA isplate
Spremni pojednostaviti putne naloge?
Isprobajte locco besplatno — bez kreditne kartice, do 10 naloga godišnje.
Započnite besplatno
